Постановление Правительства РД от 24.10.2014 N 505 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Дагестан от 28 апреля 2009 г. N 117"



ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 октября 2014 г. № 505

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН ОТ 28 АПРЕЛЯ 2009 Г. № 117

Правительство Республики Дагестан постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Республики Дагестан от 28 апреля 2009 г. № 117 "О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений Республики Дагестан" (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2009, № 8, ст. 359; № 19, ст. 929; 2013, № 12, ст. 814).

Председатель Правительства
Республики Дагестан
А.ГАМИДОВ





Утверждены
постановлением Правительства
Республики Дагестан
от 24 октября 2014 г. № 505

ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН ОТ 28 АПРЕЛЯ 2009 Г. № 117

1. В постановлении:
а) в наименовании слова "государственных бюджетных и казенных учреждений" заменить словами "государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений";
б) пункт 2 после абзаца третьего дополнить абзацем следующего содержания:
"при увеличении (индексации) окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждения их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения;";
в) в абзацах втором, третьем и четвертом пункта 3 слова "государственных бюджетных и казенных учреждений" заменить словами "государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений".
2. В приложении № 1 к указанному постановлению:
а) в наименовании слова "государственных бюджетных и казенных учреждений" заменить словами "государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений";
б) в пункте 1 слова "государственных бюджетных и казенных учреждений" заменить словами "государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений";
в) в пункте 2:
подпункт "а" дополнить словами ", единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих или профессиональных стандартов";
подпункт "б" признать утратившим силу;
подпункт "г" после слова "бюджетных" дополнить словом ", автономных";
подпункт "д" после слова "бюджетных" дополнить словом ", автономных";
подпункт "е" признать утратившим силу;
г) дополнить пунктом 2.1 следующего содержания:
"2.1 Системы оплаты труда работников учреждений устанавливаются положениями об оплате труда работников учреждений по видам экономической деятельности, утверждаемыми Правительством Республики Дагестан.";
д) в пункте 3 слово "руководителем" заменить словами "в соответствии с пунктом 2.1 настоящего Положения руководителем";
е) пункт 4 после слова "устанавливаются" дополнить словами "в соответствии с пунктом 2.1 настоящего Положения";
ж) пункт 5 изложить в следующей редакции:
"5. Размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с пунктом 2.1 настоящего Положения коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовыми договорами с учетом разрабатываемых в учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников этих учреждений.";
з) абзац второй пункта 6 изложить в следующей редакции:
"Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждения.";
и) пункт 7 изложить в следующей редакции:
"7. Основной персонал учреждения - работники учреждения, непосредственно оказывающие услуги (выполняющие работы), направленные на достижение определенных уставом учреждения целей деятельности этого учреждения, а также их непосредственные руководители.
Вспомогательный персонал учреждения - работники учреждений, создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом учреждения целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.
Административно-управленческий персонал учреждения - работники учреждения, занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники учреждения, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности учреждения.";
к) в пункте 9:
в абзаце первом слова "могут устанавливать" заменить словом "устанавливают";
абзацы второй и третий признать утратившими силу;
после абзаца четвертого дополнить абзацем следующего содержания:
"Соотношение средней заработной платы руководителей и средней заработной платы работников государственных бюджетных и казенных учреждений, формируемых за счет всех финансовых источников, рассчитывается за календарный год. Определение размера средней заработной платы осуществляется в соответствии с методикой, используемой при определении средней заработной платы работников для целей статистического наблюдения, утвержденной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере официального статистического учета.";
абзац пятый после слов "заработной платы руководителей" дополнить словами "государственных бюджетных и казенных", после слов "платы работников" дополнить словом "этих";
абзац шестой изложить в следующей редакции:
"Руководителю учреждения выплаты стимулирующего характера выплачиваются по решению органа исполнительной власти (государственного органа) Республики Дагестан, главного распорядителя средств республиканского бюджета Республики Дагестан, в ведении которого находится учреждение, с учетом достижения показателей государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ), а также иных показателей эффективности деятельности учреждения и его руководителя.";
дополнить абзацем следующего содержания:
"Условия оплаты труда руководителей учреждений устанавливаются в трудовом договоре, заключаемом на основе типовой формы трудового договора, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 г. № 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения".";
л) пункт 10 после слов "утверждается руководителем" дополнить словом "этого";
м) пункт 10.1 изложить в следующей редакции:
"10.1. Государственные органы Республики Дагестан - главные распорядители средств республиканского бюджета Республики Дагестан, в ведении которых находятся учреждения, могут устанавливать предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда подведомственных учреждений (не более 40 процентов), а также перечень должностей, относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу этих учреждений.";
н) пункт 11 изложить в следующей редакции:
"11. Фонд оплаты труда работников государственного автономного и бюджетного учреждения формируется исходя из объема субсидий, поступающих в установленном порядке государственному автономному и бюджетному учреждению из республиканского бюджета Республики Дагестан, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
Фонд оплаты труда работников государственного казенного учреждения формируется исходя из объема бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций государственного казенного учреждения и соответствующих лимитов бюджетных обязательств в части оплаты труда работников указанного учреждения.".
3. В приложении № 2 к указанному постановлению в наименовании и примечании слова "государственных бюджетных и казенных учреждениях" заменить словами "государственных бюджетных, автономных и казенных учреждениях".
4. В приложении № 3 к указанному постановлению:
а) в наименовании и примечании слова "государственных бюджетных и казенных учреждениях" заменить словами "государственных бюджетных, автономных и казенных учреждениях";
б) абзац второй примечания изложить в следующей редакции:
"При этом следует учитывать, что объем средств на указанные выплаты должен составлять не менее 15 процентов средств на оплату труда, формируемых за счет бюджетных ассигнований республиканского бюджета Республики Дагестан.".


------------------------------------------------------------------